Proyecto MIL consiste en un modelo de gestión socio-laboral, donde las personas con discapacidad pueden aplicar sus conocimientos, habilidades y talentos, durante una jornada remunerada, para su propio beneficio y el de la sociedad. El objetivo principal es lograr la integración en el campo laboral, generando igualdad de oportunidades. Para ello se trabajará en los siguientes ejes fundamentales: Capacitación y concientización; Asesoramiento a las empresas sobre la legislación vigente al momento de incorporar una persona con discapacidad a su equipo de trabajo; Elaboración y gestión de propuestas de nuevas leyes y/o modificación de las ya existentes, adecuándolas al presente y a las necesidades actuales.
El año pasado la rectora Alicia Bardón firmó esta Acta Acuerdo de Responsabilidad Social Corporativa. En la oportunidad, Bardón indicó los aportes desde la UNT. "La idea es que nosotros, que tenemos experiencia pedagógica, aportemos desde nuestro conocimiento propuestas con todos los programas que podamos desarrollar desde el punto de vista informativo y desde el punto de vista educativo", precisó.
Fuente: Abogados Tucumàn
